江汉油田四机厂荣获示范单位称号

多年来，四机厂坚持“开放融合、合作共赢”的发展理念，先后聘请5位外籍专家担任企业技术顾问和营销顾问，不定期邀请石油领域专家、学者来厂进行学术交流、技术培训，以项目合作方式，与国外公司建立伙伴关系，每年到四机厂及社区工作的国外专家200多人次。

“引智借脑”工程的实施，为四机厂搭建起一座联通世界的桥梁，引来了世界一流的人才、一流的技术、一流的理念，使企业在高起点上开展产品研发。近年，在国外专家的指导和帮助下，四机厂研制出世界首台快移快装钻机、世界首套车载式2500型压裂机组、国内首台低温轮轨钻机等一大批具有国际先进水平的产品，掌握了30多项企业特色核心技术，巩固了工厂在行业中的技术领先优势。

在与国外专家打交道的过程中，四机厂员工的思维方式、工作模式也悄然改变。工厂建立起完善的技术创新体系，技术人员从传统的产品设计转向注重理论研究、实验验证，产品可靠性不断提高。操作人员从最初对国外质量标准的不适应、不理解，到正视自身存在的差距和不足，主动抬高工作标杆，四机厂质量管理顺利实现与国际接轨。目前，“石油四机”产品已累计出口到36个国家和地区，工厂成为国内出口钻采设备数量最多的企业。

国外专家在走进四机、融入四机、发展四机中，同样收获着事业的成功，珍贵的友谊。近10年，四机厂及社区产生了3名中国政府“友谊奖”获得者，美国劳玛斯特公司总裁麦克先生，还当选2008年北京奥运火炬手，他说，这是他在自己的祖国也不可能享受到的至高荣誉。

“引进国外智力示范单位”花落四机厂，使该厂有了一个引进国外智力的国家级建设平台，在人才引进、技术创新上将优先获得国家政策和资金支持，促使工厂引智工作再上新台阶，进一步提升企业国际竞争力。